Joanna Jurasz ghidează consiliile de administrație și departamentele de resurse umane în întreaga gamă de provocări legate de dreptul muncii. Practica sa se extinde de la elaborarea politicilor interne, inclusiv a procedurilor de denunțare a neregulilor impuse de legislația poloneză, până la furnizarea de consultanță de zi cu zi în domeniul dreptului muncii. Ea colaborează îndeaproape cu clienții din sectoarele energiei regenerabile, automobilelor și producției în ceea ce privește respectarea reglementărilor. Competențele sale trilingve în limbile poloneză, engleză și germană permit negocierea și coordonarea fără probleme a contractelor între jurisdicții.
Admisă în barou în 2007, Joanna și-a construit cariera sprijinind proiecte de intrare pe piață, procese de restructurare și tranzacții cu acțiuni pentru companii poloneze și străine. Ea a semnat publicații privind cadrele de conformitate pentru întreprinderile mici și mijlocii și a contribuit la ghidurile practicienilor privind achizițiile de întreprinderi. Această combinație de experiență în domeniul tranzacțiilor și publicații de specialitate înseamnă că clienții primesc consultanță bazată atât pe realizarea de tranzacții practice, cât și pe gândirea actuală în materie de reglementare. Fie că este vorba de structurarea unei intrări transfrontaliere sau de alinierea politicilor de resurse umane la cerințele poloneze în continuă evoluție, ea oferă orientări care permit întreprinderilor să meargă înainte.
